Nos Compétences

Altana bénéficie de l’expérience et de la renommée de ses associés, reconnus parmi les meilleurs dans leurs spécialités aux côtés de clients, exerçant dans des secteurs d’activité variés.

Droit social

L’équipe d’Altana conseille et assiste, en conseil et en contentieux, des sociétés françaises et internationales ainsi que des dirigeants d’entreprise, dans tous les aspects de leurs relations sociales :

Individuelles

  • Contrats de travail nationaux et internationaux
  • Rémunération : structure, mise en place …
  • Licenciements/Départs négociés
  • Arbitrage
  • Détachement, expatriation
  • Salariés protégés, droit administratif du travail
  • Accidents du travail et maladies professionnelles
  • Protection sociale complémentaire

Collectives

  • Plans de sauvegarde de l’emploi et de départs volontaires
  • Opérations de restructurations et de transfert d’entreprise
  • Négociation collective (statut collectif, durée du travail, plans d’action…), gestion et suivi des institutions représentatives du personnel
  • Mise en place de systèmes de rémunération (plans d’épargne, actionnariat, intéressement, participation, stock-options…)
  • Gestion sociale des difficultés des entreprises  en relation avec les équipes restructuring : procédures de Sauvegarde Judiciaire, Redressement et Liquidation Judiciaire

Véritables partenaires de leurs clients, les avocats d’Altana les accompagnent et leurs proposent des solutions pragmatiques et adaptées à leurs contraintes opérationnelles :

  • dans le cadre de leur organisation et de leurs mutations au quotidien
  • comme lors d’opérations complexes et dans la prévention des risques et des conflits rencontrés

L’équipe de droit social a notamment été distinguée dans les classements Décideurs 2018, Option Droit & Affaires 2017 et Legal 500 2017.

L’Équipe

Associés / Counsels

Expertises